একটি নির্দিষ্ট সময়সীমা পর্যন্ত সরকারি চাকরি করে অবসর গ্রহণ করলে অবসর সময়ের জন্য বিধি মোতাবেক যে ভাতা দেওয়া হয় তাকে পেনশন বা অবসর ভাতা বলে।
দেশব্যাপী প্রবীণদের কল্যাণে বিশেষত গ্রামীণ অসহায়, দুঃস্থ, অবহেলিত ও দরিদ্র জনগোষ্ঠীর কল্যাণে বয়স্ক ভাতা কার্যক্রম পরিচালিত হয়। এর মাধ্যমে তাদের অর্থনৈতিক অসহায়ত্ব দূর করার চেষ্টা করা হয়।
হাফিজা অর্থনৈতিক বৈষম্যের শিকার হয়েছেন। উদ্দীপকে দেখা যায়, হাফিজা নির্মাণ শ্রমিকের কাজ করে পুরুষ শ্রমিকের চেয়ে কম মজুরি পান, যদিও তারা একই কাজ করেন। এটি সরকারি চাকরি লাভে নারী-পুরুষের সমান অধিকার এবং এক্ষেত্রে কোনো বৈষম্য না করার নীতির পরিপন্থী। কর্মস্থলে মজুরির ক্ষেত্রে নারী-পুরুষের সমান অধিকার থাকা সত্ত্বেও হাফিজাকে তার লিঙ্গের কারণে বঞ্চিত করা হয়েছে।
হাফিজার মতো নারীদের অধিকার আদায়ে বেশ কিছু পদক্ষেপ নেওয়া যেতে পারে। প্রথমত, তাদের অধিকার সম্পর্কে সচেতনতা বৃদ্ধি করা জরুরি, যাতে তারা নিজেদের অধিকার সম্পর্কে জানতে পারে এবং এর জন্য সোচ্চার হতে পারে। দ্বিতীয়ত, নারী নির্যাতন ও বৈষম্য রোধে সরকার কঠোর আইন প্রবর্তন করেছে, সেসব আইনের সঠিক প্রয়োগ নিশ্চিত করতে হবে। তৃতীয়ত, কর্মস্থলে নারীর সমান মজুরি নিশ্চিত করতে সরকারি ও বেসরকারি প্রতিষ্ঠানগুলোকে আরও দায়িত্বশীল হতে হবে এবং এক্ষেত্রে কোনো বৈষম্য হলে শাস্তির বিধান কার্যকর করতে হবে। এছাড়াও, শিক্ষার বিস্তার ও সচেতনতা সৃষ্টির মাধ্যমে সমাজের দৃষ্টিভঙ্গির পরিবর্তন আনা সম্ভব, যা নারীর প্রতি বৈষম্য দূর করতে সহায়ক হবে।
Class 7 › বাংলাদেশ ও বিশ্বপরিচয় › Chapter 9: বাংলাদেশে প্রবীণ ব্যক্তি ও নারীর অধিকার › Topic: বাংলাদেশে প্রবীণদের জন্য কল্যাণমূলক কার্যক্রম (বেসরকারি ও সরকারি)
Aligned to the NCTB national curriculum.